Менеджмент и трудовые отношения : Основные права и обязанности работника

Основные права и обязанности работника

37

• Оглавление
• Введение 2
• 1 Понятие и стороны трудового отношения 4
• 1.1 Понятие трудового отношения 4
• 1.2 Стороны трудового от ношения 9
• 1.3 Виды трудовых правоотношений 12
• 2 Работник как субъект трудового правоотношения 14
• 3 Основные права и обязанности работника по действующему законодательству 21
• Заключение 25
• 4 Задача………………………………….…………………………...27
• Список литературы 28
• ВВЕДЕНИЕ
• Теории трудового правоотношения в науке российского трудового права уделено значительное внимание. Александров Н.Г. Трудовое правоотношение - М., 1948. Гинцбург Л.Я. Социалистическое трудовое правоотношение. - М., 1977. Карпушин М.Л. Социалистическое трудовое правоотношение. - М., 1958; и др. Но в период переходной экономики данная теория требует определенных уточнений и пересмотра отдельных положений с учетом поступательного реформирования российского законодательства.
• Уровень развития общества во многом определяется эффективностью правового регулирования общественных отношений. Право на труд относится к основным правам человека, а состояние законодательства и реального положения дел в области реализации данного права не только является показателем цивилизованности общества, но и непосредственно во